Projekte

Die SWAB initiiert und steuert Projekte von der Idee bis zur Umsetzung durch branchenübergreifende Zusammenarbeit der Unternehmen . Damit entwickeln wir verbindliche, gemeinsame Standards und senken Projektkosten für unsere Mitgliedsunternehmen.

  • 1. Innovation
  • 2. Research
  • 3. Projektplan
  • 4. Freigabe
  • 5. Staffing über PTC
  • 6. Umsetzung
  • 7. Implementierung
  • 8. Erfolgsmessung
  • 9. Standard

Initiative HR 2.0 der Dax & Blue Chip Unternehmen

In allen Branchen gibt es derzeit Überkapazitäten und Planungen zu Personalanpassungen. Andererseits suchen Unternehmen noch immer qualifizierte Fachkräfte. Dies bringt Unternehmensentscheider in ein Dilemma. Wenn die Leistungsträger freigesetzt werden fehlen sie im Aufschwung. In diesem Zusammenhang wurde im Februar 2009 die „Initiative HR2.0 der Dax und Blue Chip Unternehmen“ gestartet.

 

Diese Initiative vertritt im System Arbeit den neuen und innovativen Ansatz der ressortübergreifenden Zusammenarbeit von Entscheidern aus den Bereichen Personalmanagement, Einkauf und betrieblicher Mitbestimmung.


PTC- Professional Transfer Center

ProfessionalTC bündelt alle Möglichkeiten zur Vermarktung der „Ressource Arbeit“ im Rahmen neuer Arbeitswelten, wie Projekteinsätzen, temporären, freiberuflichen Engagements, aber auch best practice sharing.

 

Über die größte geschlossene online Community der Top Unternehmen in Europa können Professionals in Krisenzeiten ihr Einkommen sichern, neue berufliche Perspektiven annehmen und ihre Beschäftigungsfähigkeit erhalten. Alle auf der Plattform registrierten Professionals sind im Rahmen eines Referenzchecks zertifiziert.

 

„Flexibilisierung und Sicherheit – Beschäftigungssicherung durch Modernisierung der Arbeitsorganisation“

Die Stiftung der deutschen Wirtschaft für Arbeit und Beschäftigung wird mit dem Projekt „Flexibilisierung und Sicherheit – Beschäftigungssicherung durch Modernisierung der Arbeitsorganisation“ einen fundamentalen Beitrag zum notwendigen Paradigmenwechsel der europäischen Beschäftigungsstrukturen leisten. Verbunden damit ist eine offensive Reaktion auf die Herausforderungen der Globalisierung, die Förderung von Selbständigkeit und Unternehmertum sowie die Erhöhung der Employability von Arbeitnehmern.

 

ATC – Azubi Transfer Center
AzubiTC ist die unternehmensübergreifende Plattform für die Beschäftigung von Azubis. Die Plattform bietet mittelständisch geprägten Unternehmen den direkten Zugriff auf Auszubildende, die aus betrieblichen Gründen keinen Anschlussvertrag im Ausbildungsbetrieb erhalten können.

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